3月5日开的这个重点林区行政执法工作专项会议那可是意义非凡！这不仅是深入推进省委关于“完善林业行政执法体系”改革任务部署要求的大事林业执法机构，更是解决咱黑龙江省重点林区行政执法力量薄弱问题，保护林草资源安全的关键之举
会议主持引领
省林草局党组成员、副局长宋国忠主持了本次会议并且作了重要讲话。他的发言就像是给这次会议指明了方向。有他来引领，大家都更明确接下来要干啥。在他的主持下，整个会议秩序井然，各个关键要点都能被大家接收到。
强调改革意义
会议明确指出，完善林业行政执法体系，解决执法力量薄弱问题可是双重重要的任务。一方面这是完成省委改革及相关问题整改的政治任务，咱不能不重视；另一方面也是保护咱黑龙江省重点林区林草资源的迫切现实需要。就好像咱们守护着一片宝贵的宝藏森林，必须得把守护它的力量增强起来。所以大伙得统一思想、提高站位
推进执法模式落地
为了让这个新的“派驻 + 辅助”林草行政执法模式顺利落地见效会议强调得加强统筹、创新思路。各级得强化行政执法监管职责，像省级那样加挂行政执法监督机构的牌子，负责区域内的执法监督指导工作。比如说，要合理调整人员配置，把有执法证的人员安排到执法岗位上去。还得积极和当地司法部门协调，让符合条件的在编人员通过培训、考试取得行政执法资格，满足向国家重点林区派驻人员的需求。可以采用长期派驻、轮岗派驻、兼职派驻等多种灵活形式，这样就能更好地适应不同的执法情况
发挥森工协助作用
森工企业各林业局也被安排了重要的任务，要结合林草资源保护任务成立森林资源保护队伍，还要求统一着装。这些队伍要配合行政执法人员开展工作，比如在执法现场维护好秩序。他们还要向群众宣传林草资源保护的法律法规，发现有破坏林草资源违法行为的时候及时劝阻、制止。这就好比多了一群保护森林的小卫士，为守护森林出一份力。
规范制度流程
规范制度和流程那可太重要！会议提到了要研究制定很多相关制度。像派驻行政执法人员和辅助人员的岗位职责与行为规范、管理制度，还有执法工作流程等。还明确要给辅助人员统一着装林业执法机构，这样能让大家都知道彼此负责的事。严格规范制度和流程，就能保证执法工作公正文明，不会出现乱执法的情况。
保障执法条件需求
会议对保障执法人员的条件也提出了要求。得坚持就近就便原则，给派驻执法人员落实办公场所。还得投入物力财力满足办公需求，让他们有个好的工作环境。这样执法人员就能更安心地开展工作了
听完我的介绍，大家觉得这个会议安排得是不是相当周到合理？欢迎在评论区说说你们的看法，觉得不错的别忘了点赞和分享！
