想要找个稳定靠谱的工作？咱云南林业职业技术学院这次要招人，数量虽然不多就 2 名，但岗位好待遇也不差，好多细节和情况都跟以前很不一样的，那下面就好好给大家聊一下
招聘岗位概况
这次招聘是经省教育厅、省人力资源和社会保障厅批准的，2018 年我校第二批招聘，招的是事业单位专业技术岗位。就这 2 个岗位，机会相当难得大家可得抓住。要是能应聘上，那可稳稳吃上“公家饭”。从招聘名额可以看出，要竞争肯定很激烈，不过要是条件符合好好准备，鹿死谁手就不一定
岗位条件明确
想应聘得满足不少条件。得具备适应岗位要求的身体条件，毕竟工作起来得有好身体撑着不是？学历、学位、职称及专业也要符合岗位要求，特别是博士研究生，得在当年 11 月 31 日前取得学历学位证书哎。还有年龄限制，社会招聘博士研究生须 40 周岁以下（截止当年 11 月 31 日），不过符合《云南林业职业技术学院引进和培养高层次人才暂行办法》的年龄要求按那办法来。这些条件就是门槛一样，得一个个符合才行。
报名方式注意
从招聘公告公布之日起至 12 月 26 日都能去报名、资格审查。可以到云南林业职业技术学院人事处（党委教师工作部）办公室（金殿校区明德楼 311 室）现场操作，也能在学校参加的专场招聘会报，联系电话 0871 - 65010573 ，大家可以先打打电话问问具体情况，觉得符合条件再去现场。有很多竞争这样岗位的人就是没确认好要求就去报名，最后白跑一趟，大家吸取点经验不能这么干。
面试测试安排
面试用答辩方式，这可考验人应变能力和专业知识功底。之后还有心理测试，得按学校规定时间、在指定地点上机测，结果会为录用做参考，虽然说只是参考，但这就是额外多一道坎，万一不小心被刷了就可惜。有的岗位竞争确实很残酷，要是心理测试有啥大问题就悬了，这都得提前准备心理备考，不能只顾着学专业知识忽略这个。
后面程序复杂
面试合格人员会有公示期的，先按 1：1 确定名单在校园网站上公示 7 个工作日。之后人事处要搞政审、体检一大堆事，政审和体检不合格都不聘用，但都能顺序替补，不过替补次数不超过 3 次。参检人员自己承担体检费。费用虽然不大，但对有的人来说也是开销哎。拟聘人员还要再公示 7 天，顺利度过公示期才能办理聘用手续入试用期。
待遇及纪律要求
待遇方面云南林业信息网，如果达到高层次人才办法条件的按文件执行；未达到的博士研究生也有购房补贴、安家费 5 万元云南林业信息网，科研项目经费 5 万元。对学校科研方面业务能力、专业技能要求比较高。而且还得遵守招聘各种纪律，应聘人员和工作人员违规都有处理，这是保证招聘公平公正。
看到这儿，你对这次招聘是不是心里有数些了，你说觉得这次应聘哪个环节是最难度过的？快来评论分享看法还能点赞分享这篇文章和身边的小伙伴一起探讨探讨！
